Secondo filone

Ci alleniamo a negoziare accordi che reggono

Lavoriamo sui confronti che stai attraversando. Riesci a riconoscere bisogni, cornici, posizioni e responsabilità da cui dipende la qualità dell’accordo.

Competenze osservabili

Diventi più capace di

  • Partire dai bisogniColleghi richieste e posizioni a ciò che le persone stanno cercando di proteggere o produrre.
  • Negoziare le corniciPorti nel confronto il modo in cui ciascuno sta definendo situazione, ruoli e possibilità.
  • Fare domande COSARecuperi fatti, azioni, criteri ed effetti osservabili.
  • Riformulare senza giudicareRestituisci ciò che ascolti in una forma che può tornare a circolare.
  • Riconoscere i presuppostiFai emergere ciò che orienta il confronto senza essere stato dichiarato.
  • Restare in posizionePresidi responsabilità, confini e interessi mentre mantieni la relazione.
  • Verificare la tenutaControlli comprensione, sostenibilità e conseguenze dell’accordo.

La relazione rende possibile l’accordo. L’accordo rende osservabile la relazione.

Un caso reale

Porta un accordo che deve reggere.

Partiamo dal confronto che stai attraversando, dai bisogni, dai criteri e dalle responsabilità che devono diventare espliciti.

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